麗江職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2025年春季學(xué)期第二輪選聘兼職教師公告
根據(jù)教育部等四部門印發(fā)的《職業(yè)學(xué)校兼職教師管理辦法》，推動(dòng)職業(yè)學(xué)校與企事業(yè)單位建立協(xié)作共同體，鼓勵(lì)支持事業(yè)單位和國有企業(yè)選派人員到職業(yè)院校任教，麗江職業(yè)技術(shù)學(xué)院決定面向社會(huì)公開選聘兼職人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、選聘單位情況簡介
麗江職業(yè)技術(shù)學(xué)院，屬?？茖哟蔚墓k普通高等學(xué)校，為麗江市人民政府管理的公益二類財(cái)政全額撥款事業(yè)單位，由市教育體育局代管。2023年4月25日通過教育部備案，2023年9月已正式招生。
二、選聘原則
聘請(qǐng)的兼職人員以企事業(yè)單位在職人員為主，同時(shí)聘請(qǐng)身體健康、能勝任工作的企事業(yè)單位退休人員及相關(guān)領(lǐng)域的能工巧匠。堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循人才優(yōu)先、德才兼?zhèn)?、學(xué)用一致，按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。采取面向社會(huì)公開報(bào)名、綜合評(píng)定、擇優(yōu)選聘的方式，公開選聘兼職人員。
三、選聘崗位及人數(shù)
計(jì)劃選聘兼職人員4名。具體詳見附件1：麗江職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年春季學(xué)期第二輪選聘兼職教師計(jì)劃表。
四、聘請(qǐng)對(duì)象及基本條件
（一）選聘基本條件
1、擁護(hù)黨的教育方針，具備良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，有良好的身心素質(zhì)和工作責(zé)任心；
2、具有較高的專業(yè)素養(yǎng)或技術(shù)技能水平，能夠勝任教學(xué)科研、專業(yè)建設(shè)或技術(shù)技能傳承等教育教學(xué)工作；
3、長期在經(jīng)營管理崗位工作，具有豐富的經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)；或長期在本專業(yè)（行業(yè)）技術(shù)領(lǐng)域、生產(chǎn)一線工作，一般應(yīng)具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)（職稱）或高級(jí)工及以上職業(yè)技能等級(jí)；或在相關(guān)行業(yè)中具有一定聲譽(yù)和造詣的能工巧匠、勞動(dòng)模范、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)國家和省市級(jí)傳承人等。
4、具有正常履行崗位職責(zé)要求的身體條件，心理健康，年齡要求為65周歲以下。（年齡計(jì)算截止時(shí)間為2025年1月1日）。
5、具備崗位所需要的其他條件（具體條件詳見附件1）。
（二）有下列情況之一者不得報(bào)名
1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，以及受到刑事處罰期限未滿或正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
2、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
3、現(xiàn)役軍人；
4、師德師風(fēng)失范人員；
5、有其他違反國家法律、法規(guī)行為的人員及法律法規(guī)規(guī)定不得聘請(qǐng)的其他人員。
五、選聘程序
（一）報(bào)名方式
根據(jù)學(xué)校不同學(xué)院的報(bào)名要求，采取電話咨詢、網(wǎng)絡(luò)投檔報(bào)名的方式。
（二）時(shí)間安排、地點(diǎn)
1、報(bào)名時(shí)間：即日起—2025年2月20日，完成選聘名額即止。
2、報(bào)名聯(lián)系方式：
詳見附件1：麗江職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年春季學(xué)期第二輪選聘兼職教師計(jì)劃表。
（三）報(bào)名材料
1、報(bào)考人員須提供學(xué)歷及學(xué)位證；
2、本人身份證（正反面掃描在一張上）；
3、職稱資格證書等崗位要求的相關(guān)材料各一份；
4、聯(lián)系方式；
5、購買五險(xiǎn)的證明，如為退休人員提供相關(guān)退休證明。
以上材料按照?qǐng)?bào)名所需的證件掃描成 pdf 文件，統(tǒng)一打包（文件命名為：姓名+報(bào)名崗位+崗位文件），發(fā)至指定郵箱。
（四）資格審核
1、由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行資格初審。
2、資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等事宜將另行公告通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注麗江職業(yè)技術(shù)學(xué)院門戶網(wǎng)站、公眾號(hào)（麗江職業(yè)教育），保持電話暢通。
3、對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，將貫穿于招聘工作全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格條件的，取消其應(yīng)聘資格。
（五）考核
根據(jù)崗位要求對(duì)選聘人員進(jìn)行能力考核，核具體事宜將根據(jù)學(xué)校實(shí)際安排另行通知。
（六）體檢
考核合格者到學(xué)校指定醫(yī)院進(jìn)行健康檢查。
（七）公示及聘用
學(xué)校確定擬聘人選，予以公示，根據(jù)考核、公示結(jié)果擇優(yōu)聘用，被聘用人員按照要求由學(xué)院到合作企事業(yè)單位簽訂工作協(xié)議，被聘用人員按時(shí)到所在學(xué)院簽訂聘用協(xié)議。
六、相關(guān)待遇
（一）兼職人員按課時(shí)給予報(bào)酬。
（1）聘請(qǐng)企事業(yè)單位在職人員，具有副高以上職稱的80元/課時(shí)；中級(jí)職稱的70元/課時(shí)，初級(jí)職稱的60元/課時(shí)，無職稱50元/課時(shí)。
（2）聘請(qǐng)具有相關(guān)專業(yè)及教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的退休人員，擔(dān)任教學(xué)工作的，統(tǒng)一按60元/課時(shí)計(jì)算；擔(dān)任管理崗工作（比如圖書館等），按50元/課時(shí)計(jì)算。
（3）聘請(qǐng)本專業(yè)（行業(yè)）技術(shù)領(lǐng)域、生產(chǎn)一線工作的兼職教師有職稱聘書的按照職稱發(fā)放，沒有聘書，只有資格證、技能等級(jí)證書的人員，統(tǒng)一按50元/課時(shí)計(jì)算。
（4）圖書館管理員按照?qǐng)D書館開放時(shí)間上下班，享受每周18個(gè)課時(shí)的待遇，其他任教兼職教師按照各學(xué)院實(shí)際情況安排課時(shí)。
（二）兼職期間由學(xué)校負(fù)責(zé)購買聘用人員意外傷害保險(xiǎn)。
附件1：麗江職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年春季學(xué)期第二輪選聘兼職教師計(jì)劃表。
麗江職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2025年2月11日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/7LhtRFjOHyE8CxEFlK-ovw
