文山七都質(zhì)量檢測有限公司
面向社會公開招聘技術(shù)員的公告
為進一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，提升團隊的專業(yè)技術(shù)能力，推動公司高質(zhì)量發(fā)展，文山七都質(zhì)量檢測有限公司現(xiàn)面向社會公開招聘技術(shù)員。具體招聘事項公告如下：
招聘原則
堅持“政治合格、作風(fēng)正派、能力第一、業(yè)績至上”的選才標準，面向社會各界，公開報名，統(tǒng)一面試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。
招聘崗位及人數(shù)
消防維修技術(shù)員1名、檢測技術(shù)員1名、綜合部人員1名、廣南分場所檢測技術(shù)員1名、業(yè)務(wù)技術(shù)員1名。
招聘崗位及要求
（一）基本要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.服從調(diào)配至各縣工作；
3.具備一定的抗壓能力，能應(yīng)對工作壓力；
4.適應(yīng)能力強，能快速學(xué)習(xí)并應(yīng)用新知識；
5.需在規(guī)定時間內(nèi)考取兩個相關(guān)檢測證書；
6.具備良好的團隊合作精神，真誠、踏實、刻苦勤奮。
（二）崗位要求
1.消防維修技術(shù)員
（1）持有消防中級操作員證書；
（2）從事消防檢測、評估、維保修繕工作3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
（3）熟悉消防技術(shù)規(guī)范，能獨立工作并出具報告。
2.檢測技術(shù)員
（1）持有2個及以上檢測證書；
（2）從事工程質(zhì)量檢測工作2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
（3）能獨立完成瀝青檢測、基坑監(jiān)測、地基基礎(chǔ)檢測（涵蓋靜載試驗、平板載荷試驗、抗拔試驗、水平推力等）等工作。
3.綜合部人員
（1）熟悉辦公室相關(guān)工作，工作有計劃性強，落實到位；
（2）工作認真細致，負責(zé)儀器設(shè)備管理和黨建工作；
（3）文字功底扎實，負責(zé)請示、總結(jié)、活動文稿撰寫及會議紀要；
（4）組織能力強，負責(zé)會議準備、工會活動及單位活動策劃；
（5）學(xué)習(xí)能力強，負責(zé)檢驗檢測報告審核和技術(shù)學(xué)習(xí)。
4.廣南分場所檢測技術(shù)員
（1）持有2個及以上檢測證書；
（2）從事工程質(zhì)量檢測工作2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
（3）負責(zé)廣南市場業(yè)務(wù)和管理工作；
（4）工作地點在廣南。
5.業(yè)務(wù)技術(shù)員
（1）熟悉檢測行業(yè)政策和業(yè)務(wù)內(nèi)容，對檢測市場有獨到見解；
（2）具備良好的溝通能力、敏銳的觀察能力、社交能力、自我控制能力、應(yīng)變能力和業(yè)務(wù)開發(fā)能力；
（3）能建立客戶維護長效機制。
不符合參加報名情形
（一）受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
（二）曾被機關(guān)事業(yè)單位開除公職人員；
（三）吸毒人員；
（四）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
（五）在以往機關(guān)企事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；
（六）法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報考的其他情形。
招聘程序
（一）發(fā)布公告
本次招聘程序的公告通過行業(yè)平臺和社交平臺等渠道發(fā)布，旨在招聘專業(yè)技術(shù)人員。
（二）報名時間、地點、方式及要求
1.報名方式：采取現(xiàn)場報名或網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。
2.報名時間：2025年2月11日起至2025年2月17日，報名時同時進行資格初審，資格審查合格者，方可參加后續(xù)的應(yīng)聘面試工作。
3.報名地點及聯(lián)系方式：云南省文山壯族苗族自治文山市開化街道臨江路148號綜合部，網(wǎng)絡(luò)報名請將相關(guān)材料發(fā)送至郵箱245067921@qq.com，聯(lián)系電話13658769639。
4.報名要求：符合選聘條件及崗位要求的人員，采用本人現(xiàn)場報名及網(wǎng)絡(luò)報名的方式，符合條件人員應(yīng)如實填寫《報名表》，如信息不實或故意填報虛假信息造成的后果，由本人承擔。
5.報名須提供的材料：《報名表》1份，并貼本人近期免冠小一寸彩色照片1張，身份證（戶口簿）、畢業(yè)證、學(xué)位證等復(fù)印件及相關(guān)證書或依據(jù)材料，壓縮打包后注明“姓名+應(yīng)聘崗位”。
（三）考試方式
1.考試以面試的方式進行，面試主要考察應(yīng)試人員的業(yè)務(wù)技能、溝通技巧、協(xié)調(diào)能力、崗位匹配，儀表氣質(zhì)等綜合素質(zhì)；
2.面試時請攜帶本人身份證原件、無犯罪記錄證明、體檢報告參加；
3.面試時間和地點另行通知，請報名者保持電話暢通；
4.面試結(jié)束后，通過面試者公司會以短信或者電話的方式告知。
（四）聘用及待遇
1.根據(jù)招聘崗位計劃，按照考生面試成績排名確定聘用人選，經(jīng)公示無異議的，由文山七都質(zhì)量檢測有限公司進行統(tǒng)一管理使用，違反相關(guān)規(guī)定不適合崗位工作的按照相關(guān)法律規(guī)定，公司依法制定的管理辦法解除勞動關(guān)系，按招聘程序招聘補充。辦理聘用手續(xù)之前，擬聘用人員與原單位勞動關(guān)系須自行協(xié)商解除，并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù)，方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報考人員聘用資格，造成的后果由本人自行承擔。2.薪酬待遇：面談。
紀律要求和監(jiān)督
（一）對填報虛假信息報名或在考試中違反考試紀律、弄虛作假的考生，取消錄用資格。
（二）對違反工作紀律的工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴格追究責(zé)任。
（三）招聘過程中存在應(yīng)當回避情形的，嚴格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）招聘工作接受社會各界的監(jiān)督，監(jiān)督舉報郵箱：郵箱245067921@qq.com，聯(lián)系電話13658769639。
其他事項
（一）本次招聘考試不收取考生報名費，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)；
（二）應(yīng)聘人員要誠信報考并自覺遵守招聘工作規(guī)定和紀律，服從分配，聽從安排，否則按自動放棄資格處理。在進入面試資格審查、面試、體檢等環(huán)節(jié)放棄的人員，要主動聯(lián)系文山七都質(zhì)量檢測有限公司，并配合做好相關(guān)工作。
鄭重提示
（一）本次招聘過程中，因考生原因造成意外傷害的，由考生本人承擔全部責(zé)任；
（二）本公告最終解釋權(quán)歸文山七都質(zhì)量檢測有限公司所有。
應(yīng)聘報名表
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/YlEkZiFZP8AL5ez08Wy6pA
