【導讀】云南省貴金屬新材料控股集團有限公司2021年公開招聘各類崗位員工71人。招聘對象為2021年應屆畢業(yè)生和具有社會工作經(jīng)驗的專業(yè)技術人才，其中2021年應屆生崗位員工65人，社會招聘崗位員工6人。報名時間2021年04月15日至2021年04月21日18:00時止。筆試重點考察應聘者的崗位履職能力和專業(yè)水平。筆試按百分制標準評分。職業(yè)性格測試主要對應聘者職業(yè)心理健康、人崗匹配度、勝任能力、職業(yè)性格特征進行測試。職業(yè)性格測試不占綜合成績分數(shù)。

云南省貴金屬新材料控股集團有限公司

2021年公開招聘公告

云南省貴金屬新材料控股集團有限公司（以下簡稱貴金屬集團）前身溯源于1928年，位列中國稀貴金屬新材料行業(yè)企業(yè)第1位、全球第5位。是中國稀貴金屬領域實力最強的高科技集團，具有國內(nèi)最強的稀貴金屬領域科技創(chuàng)新能力，具備全產(chǎn)業(yè)鏈一站式服務能力“十四五”期間，集團著力提高貫徹落實新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局的能力和水平，以稀貴金屬新材料為主業(yè)，面向現(xiàn)代信息制造、新能源、環(huán)境保護、生命健康及國防軍工5大領域，建成千億級產(chǎn)業(yè)集群，輻射并帶動一批新材料上下游企業(yè)快速成長。目前集團擁有全資和控股企業(yè)14戶、參股企業(yè)3戶。下屬企業(yè)以昆明貴金屬研究所（以下簡稱“貴研所”）和貴研鉑業(yè)股份有限公司(證券代碼:600459)為核心。

貴金屬集團匯聚了一批貴金屬冶金、材料、化學化工、工業(yè)催化、分析檢測、商務和經(jīng)營管理等多學科各類人才。多年來，貴研堅持“立足云南，輻射全國”，專注于貴金屬的科學研究、產(chǎn)業(yè)化應用和人才培養(yǎng)，取得了一系列令人矚目的成果，為保障國家貴金屬戰(zhàn)略安全，帶動我國貴金屬“產(chǎn)學研”一體化發(fā)展和貴金屬專門人才的培養(yǎng)做出了重要貢獻。

為廣泛吸引人才，提升人才素質，貴金屬集團決定面向社會公開招聘一批具有較強專業(yè)知識、研發(fā)能力和發(fā)展?jié)摿Φ墓こ碳夹g崗、分析檢測崗、科技研發(fā)崗，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、公平、公正原則；堅持德才兼?zhèn)湓瓌t；堅持競爭、擇優(yōu)原則。

二、招聘崗位及招聘對象

面向社會公開招聘各類崗位員工71人。招聘對象為2021年應屆畢業(yè)生和具有社會工作經(jīng)驗的專業(yè)技術人才，其中2021年應屆生崗位員工65人，社會招聘崗位員工6人。

具體招聘崗位、崗位資格條件等信息詳見《云南省貴金屬新材料控股集團有限公司2021年公開招聘計劃表》（附件1）。

三、報名條件

（一）報名人員應具備以下基本條件：

1.具有良好的品行和思想政治素質；

2.具有較強的責任心和團隊協(xié)作能力；

3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

4.滿足報考崗位學歷及專業(yè)要求；

5.滿足報考崗位所需要的其它資格條件；

6.取得學校正式頒發(fā)的畢業(yè)證書和學位證書。

7.原則上校園招聘崗位大學本科畢業(yè)生年齡不超過25周歲，碩士研究生不超過30周歲，博士研究生一般不超過35周歲。社會招聘崗位年齡不超過40歲。

（二）具有下列情況之一的人員，不得報名：

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.有違法、犯罪或違紀嫌疑尚未查清的，或立案審查尚未結案的；

3.受學校、單位黨紀處分、政務處分、組織處理未滿規(guī)定時限或處分尚未解除的；

4.違反國家法律、法規(guī)不得報名的。

四、招聘程序

（一）報名

報名采用網(wǎng)絡報名的方式，應聘者通過前程無憂網(wǎng)站昆明頻道報名。

1.報名時間

2021年04月15日至2021年04月21日18:00時止。

2.報名方式

報名采用網(wǎng)絡報名的方式進行，應聘者報名時須準確、真實填寫個人信息、提交相關證明材料，每名應聘者限報一個崗位，且不得重復報名。貴金屬集團不接受除此之外任何形式的報名，不按要求投遞的不予受理。

3.報名要求及報名材料

社會招聘崗位應聘人員須上傳本人免冠證件照、身份證、畢業(yè)證、學位證、證明工作經(jīng)歷的相關材料（勞動合同或相關工作證明材料）、崗位要求相關資格證書等有效證件原件的掃描件各1份。

2021屆應屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學位證的須上傳本人免冠證件照、身份證、學信網(wǎng)學籍驗證報告、手寫簽字的學歷承諾書（附件2）。

所有報名材料均為電子文檔，需在報名時同步上傳。報名時與考試時使用的身份證必須一致。報考人員有義務如實提交有關信息和材料，所有應聘材料不予退還。凡本人填寫、提交信息錯誤的由本人自行負責；填寫信息弄虛作假的，一經(jīng)查實立即取消考試資格或錄用資格。

（二）資格審核

根據(jù)應聘者網(wǎng)絡報名填寫的信息和提供的材料，由前程無憂根據(jù)報考崗位的資格條件進行資格審核。

滿足本公告報名基本條件且同時滿足報考崗位資格條件（附件1）的視為資格審核合格。

以下情形認定為資格審核不合格：

（1）上傳材料與報名信息不相符的；

（2）報名期間未按時提交相關證明材料掃描件的；

（3）資格審核過程中信息及材料不滿足報考條件的。

資格審核貫穿招聘始終，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員違反招聘規(guī)定，出現(xiàn)提供信息、證件造假或作弊等情況，一經(jīng)查實將取消錄用或解除聘用合同。

（三）筆試

資格審核合格的應聘者，均可作為筆試人選參加筆試和職業(yè)性格測驗。

原則上公開招聘崗位的開考比例不得低于1:3。若某一崗位應聘人數(shù)在規(guī)定報名期限內(nèi)達不到最低開考比例的，則取消該崗位招聘。

1.準考證打印

資格審核合格的應聘者，由前程無憂統(tǒng)一發(fā)送準考證至應聘者提供的報考郵箱中，由應聘者自行打印保管。

2.筆試和職業(yè)性格測試

（1）筆試、職業(yè)性格測試時間及地點

具體以準考證通知時間、地點為準。

（2）筆試重點考察應聘者的崗位履職能力和專業(yè)水平。筆試按百分制標準評分。

（3）職業(yè)性格測試主要對應聘者職業(yè)心理健康、人崗匹配度、勝任能力、職業(yè)性格特征進行測試。職業(yè)性格測試不占綜合成績分數(shù)。

（4）博士研究生不參加筆試環(huán)節(jié)，經(jīng)過職業(yè)性格測試后直接進入面試環(huán)節(jié)。

（四）面試

1.面試人選的確定

根據(jù)筆試成績從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)不低于1︰3的比例確定面試人選。當面試人選放棄面試資格時，可按照筆試成績排名高低依次遞補面試人選。

2.面試時間、地點由前程無憂另行通知。

3.面試旨在考察應聘人員的綜合素質、專業(yè)知識和業(yè)務能力，根據(jù)崗位履職能力要求，由貴金屬集團對應聘者能力和素質進行綜合評判。面試按百分制標準評分。

（五）確定擬錄用人選

1.綜合成績計算。筆試、面試滿分均為100分，按筆試占40%、面試占60%權重計算綜合成績。

2.擬錄用人選確定。根據(jù)應聘者綜合成績排名，按擬錄用人選人數(shù)≤本崗位計劃招聘人數(shù)的原則確定擬錄用人選。如出現(xiàn)綜合成績相同情況，依次按照面試分數(shù)、筆試成績由高到低的順序確定排名先后。當擬錄用人選自愿放棄錄用資格時，可根據(jù)本崗位面試人員綜合成績排名順延遞補擬錄用人選。

（六）錄用公示

通過面試，經(jīng)貴金屬集團確定的擬錄用人選在貴金屬集團官網(wǎng)（http://www.sino-precious.com）進行為期5個工作日的公示。

（七）體檢與人事檔案專審

公示期滿，無異議的，由貴金屬集團統(tǒng)一安排入職體檢，同時調(diào)入個人人事檔案進行專審。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢的具體時間、地點等以電子郵件、短信或電話方式通知。

（八）錄用

公示無異議、入職體檢合格且人事檔案專審通過的，按入職報到通知要求，辦理入職手續(xù)。

五、不予錄用情形

（一）擬錄用人選在考試、面試、體檢、公示、檔案審查等任一環(huán)節(jié)不滿足條件的，均不予錄用。

（二）錄用通知下發(fā)后，擬錄用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)持相關材料報到。逾期不報到者，視為自動放棄錄用資格。

（三）國家法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的。

六、福利待遇

1.薪酬：新錄用員工薪酬按照貴金屬集團薪資標準進行發(fā)放，貴金屬集團將提供具有競爭力的薪資以及有成長空間的職位晉升機制，為員工提供與企業(yè)發(fā)展相適應的發(fā)展空間。

2.享受社會保險、住房公積金、企業(yè)年金；根據(jù)國家有關政策及公司相關規(guī)定，可享受帶薪休假福利；享受公司經(jīng)濟性福利：節(jié)日慰問福利、醫(yī)療衛(wèi)生福利、生日福利、體檢福利、中餐福利等。

七、重要提示

（一）公告及有關通知發(fā)布的官方網(wǎng)站為貴金屬集團官網(wǎng)和經(jīng)貴金屬集團授權的前程無憂網(wǎng)站。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由報考人員自行負責。

（二）本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。社會上出現(xiàn)的假借考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與公司無關。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

（三）本公告所附相關文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。

（四）報考人員對自己網(wǎng)絡報名時填寫的信息和提供的相關材料的真實性、完整性負責，招聘崗位所屬單位視報考人網(wǎng)絡報名、資格審核填寫信息和提交的相關材料為真實、完整信息進行審核。如果報名填寫信息、提供材料與報考人員所持證明材料兩者不一致，報考人員將被視為違反誠信承諾，由此帶來的資格審查不合格或其他后果將由報考人員自行承擔。

八、聯(lián)系方式

報名咨詢電話：0871-68010700-669/632/657

九、其他

本招聘公告解釋權屬云南省貴金屬新材料控股集團有限公司。

附件1：《云南省貴金屬新材料控股集團有限公司2021年公開招聘計劃表》

附件2：《學歷承諾書》

2021年4月15日

在線查閱：2021年云南省貴金屬新材料控股集團有限公司招聘崗位表

來源：https://companyadc.51job.com/companyads/2021/km/35125700/index.htm