玉溪市司法局城鎮(zhèn)公益性崗位招聘公告
根據(jù)玉溪市司法局的工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘2名城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員，相關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，面向社會公開招聘。
二、招聘人數(shù)
辦公輔助2人，負責市司法局相關材料文件起草及工作統(tǒng)計、報表制作及日常工作的處理。
三、招聘范圍及崗位條件
（一）擁護黨的路線方針政策，遵守國家法律法規(guī)，政治素質(zhì)優(yōu)，遵紀守法，未受過任何紀律處分，無不良就業(yè)記錄。
（二）招聘對象為經(jīng)玉溪市內(nèi)縣級以上公共就業(yè)服務機構認定的就業(yè)困難人員。包括：1.零就業(yè)家庭人員；2.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員；3.男性年滿50周歲和女性年滿40周歲以上的登記失業(yè)人員，以居民身份證記載的出生日期認定年齡；4.有勞動能力的殘疾人；5.連續(xù)失業(yè)1年以上登記失業(yè)人員。
（三）上述五類就業(yè)困難人員須持有公共就業(yè)服務機構辦理的就業(yè)創(chuàng)業(yè)證，且就業(yè)創(chuàng)業(yè)證中第7頁就業(yè)援助卡上已注明“就業(yè)援助對象認定情況、認定日期、認定機構和經(jīng)辦人”等信息。
（四）大專及以上學歷，男女不限，專業(yè)不限（漢語言文學及法學專業(yè)優(yōu)先），具有一定溝通交流能力和文字功底，熟悉計算機和辦公軟件日常操作。
（五）身體健康，具備正常履行職責所需的身體素質(zhì)條件和工作能力。
（六）具有下列情形之一的，不得參加報名：涉嫌違法犯罪尚未查清的人員；其他不適合從事公益性崗位工作的人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
四、招聘程序
招聘程序按照發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、辦理審批錄用、簽訂勞動合同等程序進行。
（一）發(fā)布公告
招聘公告在玉溪人才網(wǎng)（www.yxrc.cn）、玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司公眾號、云南考試服務平臺網(wǎng)上報名系統(tǒng)（http://baoming.ynexam.com/）等媒體上發(fā)布招聘公告。
（二）報名
1.報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式進行。
2.報名時間：2025年3月13日—3月27日，工作日8:00—11:30、14:30—17:30（節(jié)假日正常休息）。咨詢電話：羅老師18787730391。
3.報名地點：玉溪市紅塔區(qū)彩虹路59號（玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司2幢507辦公室）。
4.現(xiàn)場報名所需材料：報名表、本人身份證、戶口?。☉糁黜?本人頁）、畢業(yè)證、學位證（如有提供）、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證（就業(yè)失業(yè)登記證）、相關職業(yè)資格證書材料（如有提供）、投資任職情況查詢報告（①登錄“電子營業(yè)執(zhí)照”微信小程序，②“其他運用”—“投資任職情況”查詢，③如有投資任職記錄，下載完整報告；如無，截圖）；
殘疾人還需提供《中華人民共和國殘疾人證》或《中華人民共和國殘疾軍人證》；
享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員還需提供低保查詢截圖（①登錄“云南一部手機辦事通”微信小程序，②“我要辦事”—“辦事大廳”—“我要辦低保”—“低保查詢”）。
5.報考人員提供的證件、資料必須真實有效，否則，取消考試資格。
（三）資格審查
由玉溪市司法局對報考城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員進行報名資格初審，玉溪市公共就業(yè)和人才服務中心職業(yè)培訓科進行資格復查，資格審查貫穿整個招聘過程，請報名者務必按照《公告》及職位要求應聘。對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、崗位報名表及相關證件弄虛作假的報名者，一律取消報名資格。
（四）技能測試
所有資格審查符合報名條件的報考人員全部進入技能測試環(huán)節(jié)，由玉溪市司法局組織電腦操作和常用辦公文檔編輯、辦公軟件使用測試，通過測試人員進入面試環(huán)節(jié)。
（五）面試
由玉溪市司法局組織面試，以面試成績從高到低的順序確定體檢人員，面試成績滿分100分，面試合格分數(shù)線為70分，低于70分不予錄用。面試時間、地點請關注玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司公眾號。
（六）體檢
由玉溪市司法局按擬招聘人數(shù)安排體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢標準（試行）》執(zhí)行，持有合法有效《中華人民共和國殘疾人證》或《中華人民共和國殘疾軍人證》的應聘者，其申領殘疾人證的身體表征，在體檢時視為合格，不按時參加體檢視為自動放棄。首次體檢不合格的在規(guī)定時間內(nèi)可到上級醫(yī)療機構進行一次復檢，復檢結果為最終體檢結果；體檢費用由報名者自理。如出現(xiàn)體檢不合格或自動放棄的，根據(jù)面談情況擇優(yōu)替補。
（七）政審
參照《公務員法》、《公務員錄用規(guī)定（試行）》及有關政策規(guī)定對擬聘用人員進行政審。由玉溪市司法局負責組織實施，由擬聘用人員提供本人戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明。
（八）公示
體檢合格人員確定為擬聘用人員，在玉溪人才網(wǎng)、玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司進行公示，公示時間不少于5個工作日，公示無異議的，辦理相關手續(xù)。
（九）簽訂勞動合同
經(jīng)公示確定的擬聘用人員，由玉溪市司法局審核后,依法簽訂城鎮(zhèn)公益性崗位勞動合同，約定雙方權利和義務，勞動合同實行一年一簽。
（十）辦理審批錄用
到玉溪市公共就業(yè)和人才服務中心辦理審批錄用手續(xù)。
五、人員管理
（一）人員管理：由玉溪市司法局按照勞動合同制進行管理。
（二）遞補：通過本次招聘的擬聘人員放棄聘用資格或人員到崗后因故產(chǎn)生崗位空缺的將擇優(yōu)錄用其他面試者。
六、薪酬待遇
薪酬待遇：招聘人員的薪酬待遇按玉溪市城鎮(zhèn)公益性崗位人員相關政策、玉溪市市級機關事業(yè)單位編外用工管理辦法等規(guī)定執(zhí)行。
工作時間：參照玉溪市司法局工作時間執(zhí)行。
工作地點：玉溪市司法局（紅塔區(qū)創(chuàng)景路6號）。
七、紀律要求
（一）報考者填寫提交的個人信息要做到全面、真實、準確，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。對違反公開招聘紀律或不具備應聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考者，取消其考試或聘用資格。
（二）報名后，報考者應注意了解招聘工作進程和有關事項的通知，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考者不及時上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考者本人負責。
（三）在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)不符合崗位條件的人員，玉溪市司法局可隨時中止或取消其報考資格和聘用資格。
附件：玉溪市司法局城鎮(zhèn)公益性崗位報名表
玉溪市司法局
2025年3月12日
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附件： 玉溪市司法局城鎮(zhèn)公益性崗位報名表.docx
來源：https://baoming.ynexam.com/article/1086
