一、單位簡介

昆明市總工會職工學校創(chuàng)建于1980年?，F(xiàn)為昆明市總工會職工學校、電大分校、干部學校三塊牌子建制單位。建校三十多年來，學校一貫秉承“為昆明經濟建設服務，為全市職工群眾服務，為工會自身建設服務”的辦學宗旨，始終堅持應用現(xiàn)代教育技術來開展職工教育培訓的辦學理念，多次被評為省、市教育先進單位，是全國工會系統(tǒng)辦學示范學校、全國基層電大示范學校。學校位于昆明市人民東路196號昆明市工人文化宮（新址）B區(qū)4～5層。

二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

（一）應聘人員需具備的基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件；

5、適應崗位要求的身體條件；

6、具有崗位所需要的其他條件。

（二）招聘崗位及條件

三、招聘范圍、對象

面向全國公開招聘符合上述條件的各類高等院校全日制本科及以上應往屆畢業(yè)生，年齡在35周歲及以下，即1978年4月30日以后出生。

事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內。

四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料

（一）報名方式、時間和材料準備

1、報名方式：現(xiàn)場報名

2、報名時間： 2013年6月4日至6月5日

上午：9∶00—12∶00  下午：2∶30—5∶30

3、報名地點：昆明市總工會職工學校(昆明市人民東路196號昆明市工人文化宮B區(qū)4樓4-5室)

4、報名時需提供的證件、材料

《畢業(yè)證書》、《學歷認證書》、《身份證》、《學位證》、報名登記表、報考誠信承諾書、《就業(yè)推薦表》或《失業(yè)證》等崗位要求的證明材料原件、復印件各一份；近期小一寸彩色免冠照片3張。國有單位職工應聘人員，須出具單位同意應聘證明。

5、 聯(lián)系人：楊鵬  聯(lián)系電話：0871-63198602  13708806170

王宏玲 聯(lián)系電話：0871-63134699  13608851799

（二）報名要求

應聘人員持相關證件到指定地點現(xiàn)場報名。接待人員按報名條件現(xiàn)場初審。報名后按規(guī)定時間領取《準考證》。

（三）資格審查

由學校招聘工作組和昆明市總工會事業(yè)單位公開招聘領導小組負責。專業(yè)、學科按照《高等學校本科專業(yè)目錄》等設置。每個招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報名人數(shù)不低于1 : 3的比例，達不到比例的取消該招聘崗位。

五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點

考試采取筆試和面試的方式進行：

（一）筆試

1、領取準考證時間、地點、聯(lián)系人、聯(lián)系方式

領取準考證時間：2013年6月20日

上午：9∶00—12∶00  下午：2∶30—5∶30

領取準考證地點：昆明市總工會職工學校（昆明市人民東路196號昆明市工人文化宮B區(qū)4樓4－5室），憑身份證原件領取。

聯(lián)系人：楊鵬    聯(lián)系電話：0871-63198602

王宏玲  聯(lián)系電話：0871-63134699

2、考試方式、科目和范圍

考試方式：采取閉卷考的方式；考試科目：理論綜合；范圍：公共基礎知識等相關內容。

3、考試時間: ：2013年6月22日上午

地點：詳見準考證

（二）面試

1、進入面試人選按1∶3比例確定（即每個招聘崗位理論綜合考試前三名進入面試）。如因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例等額進入面試的，可正常進行面試，但應聘人員考試綜合成績須達到60分方可進入考核、體檢。

2、考試方式、內容：采取實作、答辯方式進行，考核應聘人員相關專業(yè)知識。

3、考試時間、地點另行通知。

（三）參加考試時注意事項

1、攜帶身份證、準考證原件。

2、在規(guī)定時間內考生不到場考試和面試的，按自愿放棄考聘資格處理。

六、考試成績的計算方法、合格分數(shù)線、考核人選的確定

（一）筆試卷面總分100分，占考試總成績的50%；考試成績將在昆明市人力資源和社會保障網公示5個工作日。公示期間，考生可申請查分。

（二）面試總分100分，占考試總成績的50%。

（三）考試總成績按百分制計算，考試綜合成績 = 筆試成績×50%+面試成績×50%，綜合成績合格分數(shù)線為60分?？荚嚲C合成績將在昆明市人力資源和社會保障網公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。如果出現(xiàn)綜合成績并列的情況，以面試成績高低為依據(jù)進入下一階段。

（四）經公示無異議的，依據(jù)考試成績，在合格分數(shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 ：1的比例確定參加考核和體檢人選。

七、考核、體檢

（一）考核及體檢由昆明市總工會職工學校組織實施?？己藘热葜饕☉溉藛T的政治表現(xiàn)、道德品質、工作實績和學習情況等，考核不合格者不能確定為擬聘人員；體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規(guī)定執(zhí)行。

（二）在考核或體檢中不合格的人員，由昆明市總工會職工學校取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產生的空缺可從本崗位在合格分數(shù)線上的應聘人員由高分到低分依次遞補。

八、聘用

（一）根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員，在昆明市總工會職工學校網站及昆明人力資源和社會保障網進行公示7個工作日。

（二）公示無異議的，按照有關規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

九、招聘紀律

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會監(jiān)督。昆明市總工會機關黨委、昆明市人力資源和社會保障部門、紀檢監(jiān)察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。

（二）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內不得參加機關事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

1、偽造、涂改證件、證明或以其他不正當手段獲得應聘資格的；

2、在考試、考核和體檢過程中作弊的；

3、其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。

（三）聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。

十、其他事項

（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補：

1、擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；

2、公示期滿10個工作日，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

（二）未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件及相關規(guī)定執(zhí)行。

（三）本簡章由昆明市總工會事業(yè)單位公開招聘領導小組負責解釋。

十一、監(jiān)督電話

昆明市總工會機關黨委：0871-63187925

昆明市總工會紀委：0871-63961329

昆明市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理處：0871-63192326

附：

1、昆明市總工會職工學校公開招聘工作人員報考誠信承諾書

2、昆明總工會職工學校公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表

昆明市總工會職工學校

2013年5月20日