2024年昆明市官渡區(qū)司法局
編外治安（民間）糾紛聯(lián)合調(diào)解輔助人員補充招聘公告
一、招聘范圍
符合本公告招聘條件的人員。
二、招聘辦法
此次招聘本著“公開、公正、公平”擇優(yōu)錄取的原則，通過筆試、面試、體檢、考察的方式，按照總成績，體檢結(jié)果、組織考察情況確定錄用人員。
三、招聘崗位
1.招聘崗位：編外治安（民間）糾紛聯(lián)合調(diào)解輔助人員，工作地點在官渡區(qū)金馬街道辦事處轄區(qū)內(nèi)派出所。調(diào)解輔助人員不具有公務(wù)員身份。
2.招聘人數(shù)：1人
3.崗位職責：
（1）依法受理和調(diào)解民間糾紛，防止糾紛激化升級；
（2）.依法對涉矛盾糾紛群眾開展法治宣傳教育和疏導工作；
（3）開展矛盾糾紛定期排查、集中排查和專項治理排查工作；
（4）開展矛盾糾紛信息的收集、上報工作；
（5）接受公安派出所、司法所及街道人民調(diào)解委員會主任（負責人）的領(lǐng)導、管理；
（6）參加公安派出所、司法所及街道人民調(diào)解委員會組織的各項政治、業(yè)務(wù)學習和工作培訓；
（7）按照調(diào)解檔案相關(guān)工作規(guī)范，做好卷宗的制作、錄入及歸檔工作；
（8）完成司法所及街道人民調(diào)解委員會安排的其他工作。
4.崗位性質(zhì)及薪資待遇
（1）勞務(wù)派遣制：由用工單位與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同，再由勞務(wù)派遣公司與聘用人員簽訂勞動合同；
（2）試用期1個月，試用期工資2480元（試用期購買五險）；
（3）轉(zhuǎn)正工資待遇：實發(fā)3100元/月；（按實際崗位年限,每增加一年,崗位補貼增加50元;5年以上每增加一年，崗位補貼增加100元）；購買社會保險（五險）繳納標準按社保調(diào)整政策及幅度執(zhí)行)。
（4）工作時間標準工作制。
四、招聘條件及對象，基本條件
（一）基本條件
1.擁護黨的路線方針政策,遵守國家法律法規(guī)品行良好,無不良嗜好，作風正派,無違法犯罪記錄；
2.年齡要求：年齡以身份證出生日期為準，年齡不超過35周歲及以下（1989年5月1日以后出生）；
3.文化程度：具有本科及以上學歷應屆往屆高校畢業(yè)生。
4.男女不限，但因工作崗位特殊，較適合男性，身體健康，五官端正；
5.具備較強的文字表達能力和寫作能力,能熟練使用辦公軟件，熟悉計算機操作；
（二）有下列情形之一的人員，不得報名
1.因犯罪受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的人員；
2.受黨紀政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀律審查、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
3.在以往國家考試（含國家教育考試）中被認定有舞弊等嚴重違反招錄（聘）紀律行為的人員；
4.曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強制戒毒等治安行政處罰的人員；
5.曾因違紀、違法被開除公職、辭退的人員；
6.現(xiàn)役軍人、2024年度未畢業(yè)的全日制在校學生；
7.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘的其他情形人員。
五、招聘程序
（一）報名及資格審查
1、報名時間
2024年5月20日至5月22日上午9:30-11:30，下午13:30-17:00（周末及節(jié)假日除外），逾期不再受理報名。
2、報名地點及電話
昆明市官渡區(qū)日新路282號官渡大酒店北樓1樓109室。
3、報名方式
本次招聘采取本人現(xiàn)場報名的方式進行，不接受委托或其他方式報名。
4、報名所需材料
（1）《2024年昆明市官渡區(qū)司法局編外治安（民間）糾紛聯(lián)合調(diào)解輔助人員補充招聘報名與資格審查表》1份（詳見附件1）
（2）《誠信承諾書》1份（詳見附件2）
（3）身份證原件及復印件1份
（4）畢業(yè)證、學位證原件及復印件1份
（5）個人簡歷1份
（6）在國有企事業(yè)單位的就業(yè)的須出具原單位同意報考證明1份，證明材料需注明原單位地址、聯(lián)系電話、聯(lián)系人并加蓋公章。
（7）相關(guān)資格證書及證明材料原件及復印件1份
（二）考試
1、筆試
（1）對資格初審合格的人員，進行筆試。筆試重點考察競聘者的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。采取閉卷方式進行，卷面總分為100分，占考試綜合成績的50%。
筆試范圍為：綜合素質(zhì)測評以及崗位基礎(chǔ)知識。
（2）時間和地點：具體時間、地點發(fā)布于“昆明國投人力資源公司信息平臺”微信公眾號。
2、資格復審：按崗位招聘計劃聘用人數(shù)1：3的比例，各崗位根據(jù)筆試成績從高分到低分確定進入資格復審人選。同一崗位若確定進入資格復審人員筆試成績末位并列的，一并進入資格復審；因本人自愿放棄或無法聯(lián)系等特殊情況出現(xiàn)空缺的，空缺的名額按報考崗位筆試成績從高分到低分依次遞補。不按規(guī)定參加資格復審的考生，視為自動放棄。資格復審不合格或個人自愿放棄、聯(lián)系不到本人時，所產(chǎn)生的空缺名額按報考崗位筆試成績從高分到低分依次遞補。資格復審由昆明國投人力資源咨詢服務(wù)有限公司及招聘單位共同負責。
資格復審時間、地點發(fā)布于“昆明國投人力資源公司信息平臺”微信公眾號。
3、面試
（1）對象：通過資格復審人員進入面試，因考生自動放棄面試的，按考生筆試成績從高分到低分的順序依次進行遞補。放棄面試的考生應提前三天將書面申請交到報名單位。
（2）方式：采用半結(jié)構(gòu)化方式進行。
（3）時間和地點：具體時間、地點由用人單位通知。
（4）面試分值為100分，成績保留小數(shù)點后兩位，占考試綜合成績的50%。
3、考試總成績計算方式、體檢、考察和政審人選的確定
（1）考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，總成績四舍五入保留到小數(shù)點后二位。
（2）依據(jù)考生總成績，按崗位招聘計劃數(shù)與參加面試考試人數(shù)1:1的比例從高分到低分依次確定體檢、考察和政審人選。因體檢、考察和政審不合格產(chǎn)生的空缺，按照考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。
4、考生注意事項
參加考試的考生須持本人有效居民身份證原件在開考前15分鐘提前進入考場。開考30分鐘后考生禁止入場參加考試。
（三）體檢
1、體檢標準及項目參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的，按考試總成績從高分到低分依次遞補。
2、體檢時間、集合地點及相關(guān)要求另行通知。
3、體檢所需費用由考生個人承擔。
（四）考察和政審
考察和政審由用人單位招聘領(lǐng)導小組按有關(guān)規(guī)定組織進行。
（五）聘用
公示期滿后，對于符合聘用條件的人員，統(tǒng)一簽訂勞動合同并辦理聘用手續(xù)。
辦理聘用手續(xù)之前，未就業(yè)人員需持本人戶籍所在地社區(qū)出具的未就業(yè)證明；已就業(yè)的報考人員與原單位勞動關(guān)系須自行協(xié)商解除，并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù)，方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消聘用資格，造成的后果由本人自行承擔。
六、招聘紀律
（一）嚴格按照招聘條件審核報名人員學歷、專業(yè)等資格條件。
（二）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受紀檢監(jiān)察部門、新聞媒體、社會監(jiān)督。用人單位、紀檢監(jiān)察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權(quán)限及時處理。
（三）聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應回避。
（四）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，已受聘人員解除勞動合同：
1、弄虛作假，偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段取得應聘資格的；
2、在應聘、體檢過程中作弊的；
3、其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。
七、其他事項
（一）本次招聘崗位人數(shù)共計1名，經(jīng)報名、考試、體檢等環(huán)節(jié)達不到招聘崗位人數(shù)時，另行制定招用方案報上級部門同意后實施。
（二）有下列情形之一的，視為自動放棄。
1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明)；
2.公示期滿5個工作日，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。
（三）未盡事宜按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）本次招聘考試不指定教材，不舉辦也不委托任何單位和個人舉辦任何形式的培訓班。
（五）本招聘方案批準后如與上級新規(guī)定、新政策不一致或相沖突的，按上級規(guī)定執(zhí)行。
（六）本招聘公告由昆明國投人力資源咨詢服務(wù)有限公司負責解釋。
（七）后續(xù)招聘環(huán)節(jié)信息均發(fā)布于“昆明國投人力資源公司信息平臺”微信公眾號，報名考生請及時關(guān)注。
八、監(jiān)督電話
0871-67399809
附件1：2024年昆明市官渡區(qū)司法局編外治安（民間）糾紛聯(lián)合調(diào)解輔助人員補充招聘報名與資格審查表.docx
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/EG_vJKQMAGYx3_OOkJVPaA
