為進(jìn)一步充實(shí)昭通市民政局下屬事業(yè)單位工作力量，根據(jù)工作需要，經(jīng)市民政局黨組會(huì)議研究并報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，決定面向全市公開(kāi)選調(diào)6名事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通告如下：

一、公開(kāi)選調(diào)崗位

本次市民政局下屬事業(yè)單位共選調(diào)工作人員6名，其中居民家庭經(jīng)濟(jì)狀況核對(duì)中心3名、救災(zāi)物資管理中心1名、兒童福利院2名。具體崗位和要求詳見(jiàn)選調(diào)簡(jiǎn)章。

二、公開(kāi)選調(diào)范圍

符合崗位資格條件的昭通市內(nèi)機(jī)關(guān)或全額撥款事業(yè)單位在職在編人員。

三、公開(kāi)選調(diào)條件

（一）思想政治素質(zhì)好，具備較高的政策理論水平；

（二）團(tuán)結(jié)協(xié)作精神強(qiáng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

（三）具有2年及以上工作經(jīng)歷(2013年2月11日前參加工作），且年度考核均為合格及以上；

（四）40周歲以?xún)?nèi)（1975年2月11日以后出生），具備崗位所需要的學(xué)歷要求和其它選調(diào)條件，能勝任崗位工作，身體健康。

有下列情形之一者不得參加選調(diào)：

1.涉嫌違法、違紀(jì)，正在接受有關(guān)部門(mén)審查處理的；

2.尚在最低服務(wù)期限內(nèi)的；

3.工勤人員不得參加管理崗位和專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的選調(diào)；

4.不宜參加事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)其它的情形。

四、公開(kāi)選調(diào)程序

公開(kāi)選調(diào)嚴(yán)格按照公開(kāi)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、確定人選及公示、辦理審批和調(diào)動(dòng)手續(xù)等程序進(jìn)行。

（一）公開(kāi)報(bào)名

1.符合選調(diào)條件的人員在征得所在工作單位和組織人事部門(mén)同意的前提下均可報(bào)名。報(bào)名者如實(shí)填寫(xiě)《昭通市民政局2015年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員報(bào)名表》一式二份，并貼近期一寸正面免冠紅底彩色照片（報(bào)名表可從通過(guò)昭通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)http://www.zthrss.gov.cn下載）；

2.報(bào)名時(shí)除交《昭通市民政局2015年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員報(bào)名表》一式兩份和本人近期一寸正面免冠紅底彩色照片4張外，還需提供本人身份證、學(xué)歷證書(shū)原件、復(fù)印件及所在單位編制性質(zhì)、及相關(guān)工作年限證明。

3.報(bào)名時(shí)間：2015年2月11日至2月13日。

4.報(bào)名地點(diǎn)：昭通市民政局辦公室（昭陽(yáng)區(qū)海樓路443號(hào)）。

聯(lián)系人：芶瓊，電話：0870-2833365。

（二）資格審查

市民政局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員的條件資格予以審查，經(jīng)資格審查符合報(bào)考條件者發(fā)給準(zhǔn)考證。

公開(kāi)選調(diào)崗位人數(shù)與符合報(bào)名條件人數(shù)原則上不得低于1:3，低于1：3的崗位經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。

（三）筆試

1.筆試采取閉卷的方式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)試者理論知識(shí)水平、綜合分析能力、文字寫(xiě)作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)能力?？偡?00分，（其中基礎(chǔ)知識(shí)占50分，民政相關(guān)法律法規(guī)占50分）。筆試不指定任何考試輔導(dǎo)用書(shū)，也不指定或委托任何一家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行此次公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員的考前培訓(xùn)。

2.筆試時(shí)間：2015年3月8日上午9：00—11:00。

3.筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

（四）面試

1.筆試結(jié)束后，由市民政局根據(jù)筆試情況確定筆試最低控制分?jǐn)?shù)線，最低控制分?jǐn)?shù)線以上的人員按筆試成績(jī)從高到低以1:3的比例確定面試人選。若選調(diào)人數(shù)與進(jìn)入面試的人員不足1：3的崗位，經(jīng)請(qǐng)示市人力資源和社會(huì)保障局同意，可進(jìn)行等額面試。

2.面試考官由昭通市民政局公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組抽4人，從全市具有公務(wù)員面試考官資格的人員中抽調(diào)3人，共7人組成面試考官小組負(fù)責(zé)，面試主要測(cè)試應(yīng)試者的實(shí)際工作能力和應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、儀容儀表等，面試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)控制線為70分。

3.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

4.筆試、面試采取百分制計(jì)分。各應(yīng)試者的總成績(jī)計(jì)算方法為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

（五）考察和體檢。

1.應(yīng)試人員總成績(jī)從高到低順序前2名作為考察對(duì)象，考察對(duì)象確定后，按照相關(guān)規(guī)定程序和要求，對(duì)擬選調(diào)人選的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察。

2.考察合格后，等額確定體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照考錄公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的，可從進(jìn)入面試的人員中按總成績(jī)從高到低的順序遞補(bǔ)一次。

（六）公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

市民政局黨組根據(jù)考試成績(jī)、考察情況、體檢結(jié)果研究決定擬選調(diào)對(duì)象，并在昭通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.zthrss.gov.cn）公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，符合調(diào)動(dòng)條件的，按照相關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、其他事項(xiàng)

（一）公開(kāi)選調(diào)的有關(guān)信息通過(guò)昭通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.zthrss.gov.cn）進(jìn)行公布，請(qǐng)報(bào)考人員注意查看。參考人員在報(bào)考過(guò)程中，應(yīng)及時(shí)登陸上述公布的網(wǎng)站了解事業(yè)人員公開(kāi)選調(diào)工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通等原因造成的后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

（二）對(duì)本次公開(kāi)選調(diào)工作的全過(guò)程實(shí)施組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督和輿論監(jiān)督，市民政局公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，邀請(qǐng)市第二紀(jì)工委實(shí)施全程監(jiān)督。對(duì)違紀(jì)行為，可向市第二紀(jì)工委反映。所反應(yīng)情況經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，按有關(guān)規(guī)定予以處理。

咨詢(xún)電話：0870-2833365

監(jiān)督舉報(bào)電話：市第二紀(jì)工委0870-2220776

市人社局0870-2121586

附件：

1.2015年昭通市民政局下屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員簡(jiǎn)章

2.昭通市民政局2015年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員報(bào)名表

3.昭通市民政局2015年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員同意報(bào)考證明

4.昭通市民政局2015年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員工作經(jīng)歷證明

5.昭通市民政局2015年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)

昭通市民政局

2015年2月4日

2015年昭通市民政局下屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員簡(jiǎn)章